- 北安大略
- 15 分:最高分
- 东安大略
- 10 分,渥太华、金斯顿、彼得堡
- GTA 以外的中安大略
- 10 分,滑铁卢、圭尔夫、巴里
- 西南安大略
- 10 分,汉密尔顿、伦敦、温莎
- GTA(不含多伦多)
- 5 分,密西沙加、宾顿、万锦
- 多伦多市
- 0 分
- 评分依据
- 工作offer上的工作地点,而非你的居住地
- 医生
- 由你的执业地址决定所属地区
- 雇主门槛
- GTA 以外更低:区域优势会叠加
北安大略省 多得 15 分。同一份工作、同样的时薪、同一个人：唯一的差异就是工作邀请函上的工作地点。这甚至超过了整个教育学历因素在该评分表中的分值。
各地区及其对应分数
| 地区 | 分数 | 包含范围 |
|---|---|---|
| 北安大略省 | 15 | Greater Sudbury · Thunder Bay · North Bay · Timmins · Sault Ste. Marie · Kenora · Dryden · Elliot Lake · Temiskaming Shores · Parry Sound |
| 东安大略省 | 10 | Ottawa · Kingston · Peterborough · Cornwall · Belleville · Brockville |
| GTA以外的中安大略省 | 10 | Waterloo · Kitchener · Guelph · Barrie · Orillia · Simcoe County |
| 西南安大略省 | 10 | Hamilton · London · Windsor · Niagara · Sarnia · Chatham-Kent |
| 除Toronto外的GTA | 5 | Mississauga · Brampton · Markham · Vaughan · Oakville · Pickering |
| Toronto市 | 0 | 仅限Toronto市 |
地区划分依据的是人口普查区（census division）和地区（district），而非城市名称，部分市镇恰好靠近边界。上表所列城市仅供示例参考。在依赖15分的假设之前，请在ontario.ca 上核实您确切的工作地点是否符合安大略省官方的地区定义。
安大略省为何这样设计
该省面临的是分布问题，而非数量问题。新移民集中涌向Toronto，而北部和西南部的雇主却招不到人，尤其是医疗、技工和运输行业。将工作地点纳入评分是最直接的手段；15分甚至超过整个教育学历因素的分值。
还有一层刻意的设计：GTA以外地区更低的雇主资格门槛，意味着一个规模较小的北方雇主也能支持一份申请，而规模相当的Toronto企业却未必可以。这样，该省既奖励了申请人，也扩大了雇主群体。
地区优势如何叠加
- 最多15分的评分加成，来自工作邀请函上的工作地点，是评分表中单一因素波动最大的一项。
- 更低的雇主门槛，GTA以外地区门槛更低，规模更小的企业也能有资格为您提供支持。
- 该职位的竞争更少，这通常也让雇主更愿意在时薪或入职日期上进行协商。
- 更低的现行工资门槛，雇主更容易达到，而您自己的时薪分数往往仍处于同一分数段。
北部较低的时薪会抵消这一收益吗？
几乎不会，因为时薪是阶梯式计分，而非线性滑动。时薪从$42降到$38只损失3分；而从Toronto换到Sudbury却能获得15分。要抵消这一收益，时薪需要跨越三到四个门槛下降，而那通常已经低于现行工资，反而会导致不符合资格。
| 情景 | 时薪分 | 地区分 | 合计 |
|---|---|---|---|
| 在Toronto时薪$45 | 15 | 0 | 15 |
| 在Ottawa时薪$38 | 12 | 10 | 22 |
| 在Thunder Bay时薪$36 | 12 | 15 | 27 |
| 在Sudbury时薪$31 | 10 | 15 | 25 |
以上组合根据已公布的时薪表和地区表得出，仅供示例。Toronto的这份工作时薪多出$9，得分却少12分。
没有人会写进指南里的部分
分数并不是唯一需要考虑的因素。北安大略省的冬天很长，社区规模也更小，Toronto拥有的一些专业与文化配套设施，在Timmins并不存在。对一些家庭而言，这种取舍很容易做出；对另一些家庭则未必。评分表把这种取舍变得明确而可量化：15分是一个真实的数字，您可以拿它与真实的个人偏好去权衡，而不必凭一种模糊的直觉去猜测搬家是否值得。
地区积分常见问题
申请人在考虑搬迁或更换工作地点前常问的问题。
北安大略在 OINP 中值多少分?
15 分:地区因素的最高分。东安大略、西南安大略和 GTA 以外的中安大略各得 10 分,GTA(不含多伦多)得 5 分,多伦多市得 0 分。
哪些城市在 OINP 中算作北安大略?
指北部各区,包括大萨德伯里(Greater Sudbury)、雷湾(Thunder Bay)、北湾(North Bay)、蒂明斯(Timmins)、苏圣玛丽(Sault Ste. Marie)、基诺拉(Kenora)、德莱顿(Dryden)、埃利奥特湖(Elliot Lake)、蒂米斯卡明沙尔斯(Temiskaming Shores)和帕里桑德(Parry Sound)等。地区是按行政区而非城市名称划定的,因此请依据安大略省的官方定义核实你的具体工作地点。
多伦多真的地区积分为零吗?
是的。多伦多市在地区因素上得 0 分。同样的工作、同样的薪资,在雷湾能多得 15 分。这是大多数申请人可获得的最大单项因素差距。
地区是按我的居住地还是工作地点计算的?
按你的工作地点计算,具体是工作offer上注明的工作地点。对自雇医生而言,则是执业地址。住在北方社区却在多伦多工作,不能获得这些积分。
我的雇主能否直接在工作offer上填写另一个地址?
只有在真实的情况下才可以。工作地点必须是你实际执行工作的真实经营场所。如果你的雇主有多个经营地点,而你确实会在区域性地点工作,那这是一个值得刻意做出的合理选择。虚报地址属于虚假陈述。
GTA 以外的雇主要求是否更容易满足?
是的。安大略省对位于大多伦多地区(GTA)以外的雇主适用更低的总营收和永久员工人数门槛,因此区域优势会叠加:雇主更容易达标,你也能获得更多积分。
北安大略的薪资会不会抵消地区积分?
很少会,因为薪资因素是阶梯式而非渐变式的。时薪从 42 加元降到 38 加元只损失 3 分,而从多伦多搬到萨德伯里能获得 15 分。只有降幅跨越多个薪资门槛,才可能抵消地区加分带来的收益。
渥太华或汉密尔顿属于哪个地区?
渥太华属于东安大略,汉密尔顿属于西南安大略;两者均得 10 分。密西沙加、宾顿、万锦以及 GTA 中除多伦多以外的其他地区得 5 分。