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Quando cada documento é realmente necessário
Resultados de língua, uma ECA se as suas credenciais forem estrangeiras, a sua oferta assinada e a confirmação de que o seu empregador apresentou. Demoram semanas a obter e a janela de registo é de cerca de 30 dias.
Cartas de referência, transcripts, Notices of Assessment, registos de vencimento e documentos familiares. Tem cerca de 17 dias depois de ser convidado, por isso «pronto» significa reunidos, não pedidos.
Cartas de referência: o documento que faz falhar mais candidaturas
Mais recusas remontam a cartas de referência de trabalho do que a qualquer outro documento, porque têm de fazer uma coisa concreta: provar que o trabalho que realizou corresponde ao NOC que declarou.
| Tem de conter | Porquê |
|---|---|
| Papel timbrado da empresa com contactos completos | O Ontário pode verificar a carta diretamente com o empregador. |
| O seu cargo e as datas de emprego | Estabelece a duração que declara. |
| Horas trabalhadas por semana | As horas a tempo parcial podem não contar para o requisito de experiência. |
| Salário ou vencimento | Corrobora os seus rendimentos e a senioridade da função. |
| Funções que correspondam ao NOC da sua oferta de emprego | É esta que decide. Funções genéricas, ou que soem a outra ocupação, enfraquecem tanto a sua declaração de experiência como o seu NOC. |
| Assinatura, nome e cargo de quem redige | Uma carta sem assinatura tem pouco peso. |
Verifique a que NOC correspondem realmente as suas funções →
Cinco erros documentais que vale a pena evitar
- Assumir que uma ECA antiga continua válida. Cinco anos, e o relógio conta desde a emissão, não desde quando precisa dela.
- Deixar os resultados de língua caducar a meio do processo. Têm de estar válidos na candidatura, não no registo.
- Pedir cartas de referência depois do convite. Os empregadores anteriores não trabalham ao ritmo do seu prazo de dezassete dias.
- Declarar o seu último ano fiscal em vez do melhor. O fator usa o mais alto dos últimos cinco →
- Esquecer a tradução certificada. Os documentos que não estejam em inglês ou francês precisam dela, e demora dias que não terá.
FAQ de documentos
O que perguntam os candidatos antes de começar a reunir.
Que documentos são necessários para uma candidatura OINP?
Passaporte e documentos de identidade, prova de estatuto canadiano atual, resultados de exame de idioma com menos de dois anos, credenciais educativas com ECA se forem estrangeiras, cartas de referência laboral que coincidam com o seu NOC, Notices of Assessment da CRA, e a sua oferta de emprego assinada. Cada fator de pontuação reivindicado deve ser provado.
Preciso de documentos na etapa EOI?
Declara os seus fatores na etapa de Expression of Interest em vez de carregar tudo, mas deve poder provar cada declaração. Como tem cerca de 17 dias após um convite, os documentos devem existir antes do seu registo, não depois.
O que deve conter uma carta de referência?
Papel timbrado da empresa, o seu cargo, datas de emprego, horas por semana, salário, e uma descrição de funções que coincida com o NOC da sua oferta de emprego. Uma assinatura, o cargo do redator e os dados de contacto da empresa. Funções que não coincidem com o seu NOC reivindicado são uma causa maior de rejeição.
Que antiguidade pode ter a minha ECA?
Menos de cinco anos no momento da candidatura. Os candidatos que avaliaram os seus títulos para uma tentativa Express Entry anterior descobrem muitas vezes que o relatório venceu durante o processo.
Quanto tempo são válidos os resultados linguísticos para o OINP?
Dois anos desde a data do exame, e devem continuar vigentes ao apresentar, não só quando registou a sua Expression of Interest.
Devem os documentos ser traduzidos?
Os documentos que não estão em inglês ou francês costumam exigir uma tradução certificada com o original. Reserve tempo; a tradução certificada não é instantânea.
E se não conseguir obter uma carta de referência de um empregador anterior?
Provas alternativas, como recibos de vencimento, folhas T4, contratos, affidavit de um colega, às vezes podem substituir, mas é mais fraco e deve armar-se com cuidado. É uma razão comum de pedir ajuda profissional em vez de improvisar numa janela de 17 dias.
Posso apresentar documentos depois da data limite?
Não. A janela de candidatura de nomeação é de cerca de 17 dias e é firme. Ontário pode pedir documentos adicionais depois, mas não pode contar com isso como segunda oportunidade.